“U zorgt voor uw patiënten en wij zorgen voor u”

Landelijke vereniging van Artsen in Dienstverband

• “Versterk positie medisch specialist in ggz”
  De komende jaren zullen zo’n 2.000 medisch specialisten in de ggz te maken krijgen met ingrijpende veranderingen. Taken en verantwoordelijkheden komen bijvoorbeeld vaker bij andere zorgprofessionals te liggen, de digitalisering neemt net als de werkdruk toe, en het aantal kwetsbare patiënten groeit. Volgens de Federatie Medisch Specialisten en de LAD is het belangrijk dat medisch […]
• Na zomervakantie zondagsdiensten in ziekenhuizen in heel Nederland
  Actiecomités in ziekenhuizen en vakbonden gebruiken de zomerperiode om nieuwe zondagsdiensten voor te bereiden. Vanaf september zullen ziekenhuismedewerkers in heel Nederland, van Oost tot West en van Noord tot Zuid, zondagsdiensten gaan draaien. Zo voeren werknemers en bonden de druk op de NVZ en de ziekenhuisbesturen op. Om de NVZ te bewegen om met betere […]
• Onderhandelaarsakkoord bereikt voor nieuwe Cao GGZ
  De LAD/FBZ heeft samen met FNV, CNV en NU’91 een onderhandelaarsakkoord bereikt met GGZ Nederland over een nieuwe Cao GGZ, die loopt van 1 juni 2019 tot 1 december 2021. Afgesproken is onder meer dat het salaris van de werknemers gedurende de looptijd gemiddeld met 3,3% per jaar wordt verhoogd. Een belangrijke mijlpaal is daarnaast […]
• Cao-tekst Nederlandse Universiteiten anticipeert op Wnra
  In verband met de inwerkingtreding van Wet Normalisering Rechtspositie Ambtenaren (Wnra) per januari 2020, zijn werknemersorganisaties AC/LAD/FBZ, FNV, CNV Overheid, VAWO/CMHF en werkgeversorganisatie VSNU (Vereniging van Nederlandse Universiteiten) een aangepaste cao-tekst overeengekomen. Het bericht Cao-tekst Nederlandse Universiteiten anticipeert op Wnra verscheen eerst op Landelijke vereniging van Artsen in Dienstverband.
• Onderhandelaarsakkoord nieuwe Cao Zorg van de Zaak
  De LAD, De Unie en de werknemersvereniging van Zorg van de Zaak hebben met Zorg van de Zaak een onderhandelaarsakkoord bereikt over een nieuwe cao, die loopt van 1 oktober 2019 tot en met 31 december 2020. In totaal krijgen werknemers gedurende de looptijd een salarisverhoging van 3,75% en zijn concrete afspraken gemaakt over scholing. […]
• Generatieregeling UMCG
  In het UMCG is met twee werknemersorganisaties (FNV en CNV) een akkoord bereikt over een generatieregeling. AC/FBZ (die onder andere aios, SEH-artsen, klinisch chemici, klinisch fysici en technisch geneeskundigen vertegenwoordigt) en CMHF (die medisch specialisten vertegenwoordigt) hebben hun handtekening niet gezet, omdat de regeling op een aantal punten niet past binnen het Kader Generatiebeleid dat […]
• Onderhandelingen Cao Gehandicaptenzorg zitten muurvast: bonden beraden zich
  De onderhandelingen over een nieuwe Cao Gehandicaptenzorg zijn op 28 juni jl. helaas vastgelopen. De bonden drongen er op aan om diepgaander te kijken naar maatregelen en investeringen die in eerste instantie geld kosten, maar uiteindelijk juist besparingen opleveren doordat zij de sector veel opleveren. Die bredere blik is nodig om wel te komen tot […]
• “Goede cao is noodzaak om personeelstekorten en werkdruk te beteugelen”
  De financiële positie van ziekenhuizen is vorig jaar verder verbeterd en toch is er volgens ziekenhuisbestuurders te weinig geld om te investeren in hun personeel. Het bericht “Goede cao is noodzaak om personeelstekorten en werkdruk te beteugelen” verscheen eerst op Landelijke vereniging van Artsen in Dienstverband.
• Hidha Arjen Greijdanus benoemd tot ledenraadslid
  Arjen Greijdnus is benoemd tot ledenraadslid van de LAD in de kiesgroep ‘Hidha’. Hij wil zich als kritische, betrokken dokter graag inzetten voor goede werkomstandigheden voor alle Hidha’s. Het bericht Hidha Arjen Greijdanus benoemd tot ledenraadslid verscheen eerst op Landelijke vereniging van Artsen in Dienstverband.
• LAD-magazine: maandenlange wachttijd geen uitzondering voor co’s
  Maanden wachten voordat je coschappen kunt lopen of om de beurt de OK opgaan, omdat er te veel co’s zijn … Dat het geen uitzonderingen zijn, is te lezen in het nieuwe LAD-magazine. De LAD en De Geneeskundestudent vinden de situatie zeer onwenselijk. “Ongewild studievertraging oplopen is onacceptabel en te veel coassistenten op één plek […]